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12薪和13薪的区别主要在于发放的月份和激励作用： 1. **发放月份** ： - **12薪** ：指的是在一年中发放12个月的工资，没有额外的年终奖。 - **13薪** ：指...

孕期裁员的情况下，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位需要向被裁员工支付双倍的经济补偿金。具体计算方式如下： 1. **工作年限** ：按...

根据您提供的信息，以下是一些关于劳动合同法的案例： ### 案例一：周女士的工资问题 周女士在文印店工作3个月，未领到工资，老板以试用期未满为由拒绝支付...

季薪通常指的是根据季度绩效或奖金发放的工资部分。这些薪酬与员工的业绩紧密相关，可能包括季度绩效工资或季度奖金。公司可能会在季度末根据业绩评估结果发...

关于法律规定绩效工资占工资比例，绩效工资占工资比例这个很多人还不知道，今天小六来为大家解答以上的问题，现在让我们一起来看看吧！ 1、绩效工资占工资总...

[摘要]：古代教师也讲“升学率”：教师绩效不行要被“罚米”是一段明朝历史的历史，中学教师绩效怎么来的?老师的绩效工资来源于自己工资的一部分“挪出来”当作绩...

[摘要]：古代生育：家有孕妇的丈夫 可免除徭役休“产假”是一段宋朝历史的历史，各位律师好，我老婆出了交通事故，请问那工资是按标准工资算...交通事故由交警...